PURPOSE
存在意義
食を通じて日本全国、
さらには世界の人々の
底力となる


アントワークスの歴史は、街外れのラーメン屋から始まりました。多くのお客様に愛され、活気あふれる店舗を築いてきました。それから半世紀以上に渡り、既存ブランドの強化に加え、日本中の様々なお客様にご利用いただけるような、新たなるブランドの立ち上げにも注力し続けてきました。
私たちの強みは「圧倒的な商品力」を持ち、系統の異なるブランド展開を成功してきたことです。「昨日のことが今日も当たり前ではない」という信念のもと、常に新しい挑戦を続け、変化の激しい飲食業界での競争力を高め、持続可能なビジネスモデルを構築し、成長を目指していきます。
代表取締役社長
早川 淳
PHILOSOPHY私たちの軸
アントワークスは、食を通じて人々の明日への活力を支え、
働く人の誇りを育て、社会に必要とされる存在であり続けます。



存在意義
食を通じて日本全国、
さらには世界の人々の
底力となる
目指す姿
人を増やし、育て、安心して
働き続けられる環境をつくり、
社会の底力を支え続ける組織へ
行動指針
“信頼”が生まれる
瞬間をつくるために
判断と行動の基準
店舗と本部、それぞれの
判断と行動の基準を大切に
日々の仕事に活かします
MISSION行動指針
お客様、仲間、社会からの信頼を積み重ね、
「ありがとう」があふれる会社を目指します。



VALUES判断と行動の基準
お客様に信頼されるお店をつくる
歓迎御礼
挨拶活気
清潔徹底
快適接客
品質向上
温度保証
満腹提供
技磨職人
静穏空間店舗の“ありがとう”を支える
判断統一
現場起点
即応支援
公平公正
再現標準
仕組整備
育成管理
改善提案
長期視点※2035年の目標
人を価値の源泉とし、成長を支え続けます。
人財への投資
透明な評価
成長支援一貫した行動が、信頼をつくり、
選ばれるブランドにつながります。
Purpose
Vision
Mission
Values
Brand Value食の力で、人を元気に。 社会を元気に。 未来を元気に。














フルタイム勤務・時短勤務・海外勤務など、多様な働き方ができる弊社では、性別や年齢を問わず様々な方が勤務しています。営業職をはじめ、商品開発・総務・海外事業に携わることも可能です。産休・育休制度も取得率が高く、働きやすい環境も整えております。